推薦：執行力
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在學習《卓越組織領導力系統》之前，我理解的“領導力”就是判斷力和決策力，能對一件事做出正確的判斷和正確的決策，這就是一個合格的領導。在讀歷史的時候，經常會覺得奇怪：一些手里有兵有馬的軍閥，身邊也有一些謀士，這些謀士往往會給主公出一些很靠譜的主意，但是這個主公就是一意孤行，不聽從那些正確的策略。本來有奪取天下的機會，就這么錯過了。由此可見，即使有權、有人、有錢，上位者沒有領導力也不會成功。
楚漢爭霸中，為何劉邦是勝利者，項羽是失敗者？很多人憑印象會覺得項羽驕傲自大、優柔寡斷，起先我也以為如此，但看得多了，總覺得似乎并非如此。后來我想了想，劉邦之所以能勝利，靠的是頂級的領導能力。張良、蕭何、韓信，為何愿意聚集在劉邦門下，樊噲、曹參之流又為何能從籍籍無名的草根成長為開國功臣？這一切都離不開劉邦的領導能力。
一個頂級的領導人，能夠吸引天下最優質的人才來輔助他，也能夠將一個個小小的屠狗之輩培養為開國將領。我們經常能感受到，互聯網帶來的企業組織變革，以前的很多管理學理論往往都不再適用。但是“領導力”這個學科，現在反而是越來越熱，為什么？這就是姜博士說的商業環境處在高度不確定的時代，一個企業組織的資金、規模、資源、戰略，都不是必勝的保證。這個時候，團隊的重要性就體現出來了。
所謂“領導”，“領”是培養、帶領，“導”是方向。一個合格的領導者，至少需要做到培養和帶領一群人，往一個正確的方向前進。一個看起來靠譜的目標，領導人如果沒有強悍的領導力，不能帶領團隊齊心協力往正確的方向前進，一樣沒戲。反過來，一個看起來不靠譜的目標，領導力過硬的團隊，沒準也能打出一片天地，異軍突起。所以最終的結局，不取決于個人明智不明智，有沒有高明的戰略，而是能不能培養、帶領手下的人，擺脫原來惰性和感情，相信領導者的判斷和選擇，穿越黑暗的迷霧，迎來耀眼的陽光。
關于領導力這個詞，今天姜博士也再次完美詮釋了什么是領導力——領導力是領導者影響追隨者實現共同目標的能力。是引領眾人去一個未知地方的能力。再次感謝姜博士的精彩授課！
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24
- Aug
- 2022
- 沒有領導力，你帶領的只能叫團伙
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